Interim management

Interim Management to czasowe działanie wewnątrz organizacji realizowane przez Interim Manager mające na celu osiągnięcie konkretnych rezultatów biznesowych. Kluczowym celem pracy Interim Managera jest wzrost wartości organizacji w danym obszarze i realizacja ustalonego celu. Ta metoda opiera się na współpracy i partycypacji w ryzyku i zysku, mając na uwadze zamierzony efekt dla organizacji.